Depuis la nouvelle loi sur la représentativité, les salariés qui sont sous-traitants peuvent participer aux élections professionnelles de l'entreprise dans laquelle ils travaillent et pas seulement de celle qui les emploie.

La CGT défend l'idée qu'il s'agit d'une avancée importante dans le droit des salariés et se bat pour le faire respecter. Deux exemples :

• L'emploi : On le voit bien en cette période de crise, les sous-traitants sont la première variable d'ajustement dans les entreprises. C'est vrai dans notre entreprise (c'est dit clairement au CE), c'est vrai dans les entreprises qui nous emploient.
• Les conditions de travail sont par excellence définies par l'entreprise dans laquelle on travaille. D'ailleurs les CHSCT doivent  "s'occuper" des salariés sous-traitants comme des salariés de l'entreprise.

Nous souhaitons ici pouvoir échanger, vous permettre de témoigner, d'alerter aussi sur vos inquiétudes etc.

A vous la parole ...